Notre objectif - Association OptiEntreprise

Motivation des fondateurs, enrichie avec la volonté personnelle d’aider les entreprises et les salariés, et l’idée que ce changement est possible et accessible à tous :

« Redonner du sens,
réconcilier l’humain et l’entreprise »

Message de la Présidente de l’Association OptiEntreprise

Aujourd’hui, plus que jamais, il est temps de changer de regard sur le monde du travail.
Changer la manière dont les salariés perçoivent leur entreprise, mais aussi la façon dont les dirigeants considèrent leurs collaborateurs, la valeur du travail, et ce qui rend une organisation réellement durable, équitable et humaine.

Les salariés ne recherchent plus uniquement un salaire.
Ils veulent du sens, de la reconnaissance, un équilibre de vie, et surtout, se sentir utiles et considérés.

De leur côté, les dirigeants doivent aussi pouvoir s’appuyer sur des repères solides, une meilleure compréhension de leurs équipes, et un environnement économique plus équilibré.
C’est dans cet esprit que l’Association OptiEntreprise agit : pour replacer l’humain au cœur de la performance collective.

Une mission
à but non lucratif, au service de tous

Notre association loi 1901 est née d’une conviction forte :

la performance économique et le bien-être humain ne s’opposent pas — ils se complètent.

OptiEntreprise accompagne les entreprises, les salariés et les indépendants dans leur développement en leur offrant :

Des services mutualisés accessibles à tous,
Des avantages concrets pour améliorer le pouvoir d’achat, les loisirs et la qualité de vie au travail,
Un réseau solidaire favorisant l’entraide, le partage d’expériences et la coopération interprofessionnelle,
Un accompagnement structuré pour aider les dirigeants à mieux maîtriser leurs coûts et renforcer la cohésion interne.

Ces actions ne poursuivent aucun objectif lucratif.
Elles ont pour but de soutenir, informer et valoriser les acteurs du monde professionnel, qu’ils soient salariés, entrepreneurs ou indépendants.

Un mouvement collectif pour un monde du travail plus juste

Notre ambition dépasse la simple prestation de services :
OptiEntreprise est avant tout un mouvement associatif, une communauté engagée autour d’une même vision :

Redonner du pouvoir aux dirigeants,
Redonner du sens et de la reconnaissance aux salariés.

Ensemble, nous voulons bâtir un modèle plus humain et plus solidaire, où la réussite économique s’aligne avec les valeurs d’équité, de respect et de coopération.

Rejoignez-nous

Adhérer à OptiEntreprise, c’est s’engager dans une démarche de progrès collectif.
C’est croire qu’un autre modèle est possible — un modèle où les entreprises grandissent avec leurs collaborateurs, et non au détriment d’eux.

Rejoignez le mouvement.
Pour des entreprises plus fortes,
Pour des salariés plus épanouis,
Pour un avenir professionnel qui a enfin du sens.

Bilan des Enjeux Actuels pour les Entreprises et leurs Dirigeants

Association OptiEntreprise – Ensemble, redonnons du sens à la performance

Un contexte exigeant pour les entreprises

Aujourd’hui, les dirigeants et responsables d’entreprises doivent relever des défis humains, économiques et organisationnels majeurs.
De ces constats est née l’idée de proposer, au sein d’OptiEntreprise, un bouquet de solutions solidaires et mutualisées, au service du bien-être collectif et de la performance durable.

Des défis concrets à surmonter

Les entreprises font face à des réalités quotidiennes parfois lourdes :

Turnover élevé et durée moyenne d’emploi de plus en plus courte,
Recrutements fréquents et formations chronophages, entraînant un déséquilibre des équipes,
Coûts de recrutement qui pèsent lourdement sur la rentabilité,
Difficultés à attirer ou retenir les talents, obligeant parfois à refuser des clients.

Ne laissez pas ces difficultés freiner votre développement !
Ensemble, nous pouvons transformer ces contraintes en leviers de croissance.

Alléger la charge mentale et créer un environnement serein

Le stress permanent ne doit pas envahir votre quotidien ni celui de vos collaborateurs.
OptiEntreprise propose des outils et services mutualisés qui permettent de :

Réduire la charge mentale des dirigeants et des équipes,
Favoriser un environnement de travail apaisé et motivant,
Encourager l’épanouissement professionnel et personnel de chacun.

Prendre soin de soi et de ses équipes, c’est garantir une performance durable et équilibrée.

🌱 Fidéliser les talents : un enjeu stratégique

Le manque d’attractivité, d’avantages sociaux et de reconnaissance fragilise la motivation.
Pourtant, la fidélisation des collaborateurs est aujourd’hui un pilier essentiel de la réussite.

En investissant dans le bien-être des équipes, vous :

Renforcez leur motivation et leur engagement,
Réduisez le turnover et les coûts associés,
Assurez la pérennité et la croissance de votre structure.

Les dirigeants face à la complexité du quotidien

Les dirigeants doivent souvent gérer simultanément :

La gestion sociale et humaine,
Le marketing et la communication,
L’adaptation permanente aux attentes des clients,
La maîtrise des coûts et des marges.

OptiEntreprise propose un accompagnement associatif personnalisé, grâce à des consultants partenaires et des outils mutualisés, pour répondre précisément à ces besoins.

Notre mission : offrir des solutions adaptées, générer des économies et insuffler une dynamique positive.
Ensemble, simplifions votre quotidien et développons votre activité.

Maîtriser les charges fixes : un levier indispensable

L’augmentation constante des charges – notamment les coûts de l’énergie – réduit les marges et fragilise les trésoreries.

Grâce à la plateforme BonsPlansRemises, l’association met à disposition :

Des avantages négociés sur la majorité des dépenses courantes,
Des outils simples et accessibles pour alléger vos charges,
Une logique collective de mutualisation au bénéfice de tous.

Une expertise issue de l’expérience terrain

Les membres d’OptiEntreprise sont anciens dirigeants, salariés ou consultants.
Ils connaissent parfaitement vos réalités :

Trouver de nouveaux clients,
S’entourer de prestataires fiables,
Gérer les priorités et préserver l’équilibre humain.

C’est pourquoi l’association a conçu des solutions concrètes, efficaces et solidaires, pensées par et pour les acteurs du monde professionnel.

OptiEntreprise, c’est avant tout une communauté engagée :
pour des entreprises plus fortes,
pour des dirigeants mieux accompagnés,
pour des salariés plus épanouis,
et pour un modèle économique plus humain.

Groupement d’adhérents d’entreprise

OptiEntreprise souhaite développer un groupement d’adhérents, composé d’entreprises et de dirigeants, qui souhaitent développer et optimiser leur activité tout en partageant une vision solidaire et une volonté d’évolution constante dans l’intérêt de tous.

Qui se cache derrière optientreprise ?

Virginie Renault

Présidente de l’Association OptiEntreprise

Virginie Renault a débuté sa carrière dans le secteur de la restauration, où elle a créé et dirigé son premier restaurant à seulement 29 ans. Après plusieurs années d’expérience en tant qu’exploitante, elle a choisi, en 2023, de mettre son expertise et son énergie au service d’un projet collectif et porteur de sens.

En tant que Présidente de l’Association OptiEntreprise, structure loi 1901 à but non lucratif, elle œuvre pour accompagner les professionnels, dirigeants, salariés et indépendants en leur proposant des solutions concrètes et solidaires pour améliorer leur pouvoir d’achat, leur bien-être et leur quotidien professionnel.

Avec la plateforme BonsPlansRemises, Virginie et son équipe ont à cœur de proposer des services accessibles et éthiques, permettant non seulement de réaliser des économies significatives, mais aussi de favoriser la convivialité et l’entraide dans le monde professionnel.

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Philippe FUGEN

En charge du développement des adhésions de l’association

Entrepreneur et dirigeant depuis 1998, mon parcours m’a naturellement conduit à me spécialiser dans l’aide immédiate aux entreprises.
Issu du secteur de la restauration — mon métier de base — j’ai toujours évolué au plus près des réalités du terrain : gestion opérationnelle, développement commercial, optimisation financière et accompagnement des dirigeants.

Mon expérience m’a amené à occuper différents rôles complémentaires :

consultant d’entreprise,
développeur d’enseignes de restauration,
président d’une agence immobilière pendant 9 ans,
accompagnement stratégique auprès de dirigeants et porteurs de projets.

Ces années d’expérience m’ont permis d’analyser en profondeur les évolutions du marché, les difficultés du quotidien des dirigeants, mais aussi les attentes nouvelles des salariés.

Aujourd’hui, je mets cette expertise au service des entreprises pour leur apporter des solutions rapides, concrètes et immédiatement mesurables, notamment sur le pouvoir d’achat, les charges fixes, et l’amélioration des relations salariés–dirigeants.

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Bénédicte STEINHARD

Responsable des adhésions auto-entrepreneur et société » et « consultant ambassadeur sur la France

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Stéphane Audy

En charge du développement des adhésions de l’association

Présentation de Stéphane Audy

Stéphane Audy, ancien dirigeant d’entreprises dans différents secteurs d’activité, a exercé pendant de nombreuses années des fonctions de Directeur Commercial Régional et National.

Aujourd’hui, il met son expérience et ses compétences au service de l’Association OptiEntreprise, dont il rejoint l’équipe de direction pour accompagner le développement du réseau associatif à l’échelle nationale.

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